Digital Stack, the division of the Informal School of IT group, destined for the alternative education segment in the B2B sphere, relies on a return of companies’ investments in staff training in the context in which companies used only 20 % of the amounts they budgeted, focusing strictly on IT and digitization courses related to
Pluria este un serviciu pentru companii prin care angajații acestora își pot rezerva biroul direct din aplicația mobilă și pot lucra din orice spațiu din rețeaua Pluria. Pe lângă lucrul de acasă sau din biroul companiei, angajații au la dispoziție și o rețea complementară de spații de lucru pe care o pot accesa cu un
Capacitatea de a rezolva probleme complexe, a coordona oameni și resurse, abilitățile bune de comunicare sau înțelegerea sistemelor sunt competențele cheie aflate la mare căutare de către angajatori în 2021, dar și în viitor, conform studiului realizat de World Economic Forum. La nivel național, angajatorii caută tot mai mult tineri și profesioniști care să dețină
Social Innovation Solutions is an organization offering consultancy and support for NGOs and corporations on social impact, future trends and innovation. SIS manages educational programs and business competitions like Social Impact Award, Future Makers, Future Youth Summit, SportXelerator or Impact Innovation Accelerator. SIS is also develops conversation platforms like Future Summit, Future Talks, Future Magazine
Pentru cei care mă cunosc mai puțin, sunt cadru didactic la UAIC – FEAA de la începutul mileniului acesta. Învătămânul universitar s-a schimbat mult între timp. Nu am ”prins”, și nu mi-a plăcut niciodată cititul de pe foi sau slide-uri, iar la începuturi nu eram printre beneficiarii unui retroproiector pentru a afișa, pe un perete,
A healthy company culture is one of those things that every organization strives to achieve and every employee has come to expect. And for good reason. When it’s right, it’s magic: people feel better at work, they achieve more, and enjoy spending time with their colleagues. This helps the company reach their goals, innovate, recruit
Managementul companiilor românești începe să acorde o atenție din ce în ce mai mare sustenabilității în strategiile de dezvoltare a afacerilor. Preocuparea cu privire la impactul asupra mediului și societății devine o temă de mare interes. Totuși în ceea ce privește deciziile de investiții bazate pe factorii de mediu, sociali sau de guvernanță corporativă (factorii
At the beginning of the year, no one would have guessed that the theorists of the VUCA model would receive such a prompt and unexpected validation. March 2020 had a double meaning for everyone: for the social realm it meant the beginning of COVID-19 pandemic and the establishment of quarantine, and for the individual, the
Pandemia a accelerat megatendințele care se manifestau pe piaţa muncii şi, mai ales, creşterea ponderii lucrului de acasă sau de oriunde ne-am afla şi a digitizării care deserveşte lucrul de la distanţă sau telemunca. Într-o situaţie asemănătoare se găseşte şi educaţia, în această perioadă, care se desfăşoară de acasă, sub forma telestudiului. O consecinţă importantă
As we are all approaching the end of this bizarre year, we keep experimenting what the “new” normal means for each and everyone. From the most impactful consequence, not being able to go to school or even access online-lessons for a significant part of globe’s children, to crucial ones, like not being able to gain
